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你认为「拖到拿完年终奖再提离职」还是「先提离职,让公司有个准备」更合适?

文章来源: 更新时间:2025-01-22 16:20:07

我说个前东家的真事。

一个同事为公司考虑,先提了离职,然后到年终奖的时候,他发现自己的尝别补诲别谤给自己打了最低绩效分,然后拿不到年终奖了。

这位同事愤怒之余,做了一件对的事情,他直接把抱怨发到了公司大群里,然后在我们所有同事的见证下,贬搁介入,重新评估他的绩效,然后给他补了年终奖。

咱吃瓜群众嘛,茶余饭后自然会聊这件事情。

有一个同样做Leader的同事和我私交不错,他表达了自己的观点: 这位领导不专业,给人打…。

你认为「拖到拿完年终奖再提离职」还是「先提离职,让公司有个准备」更合适?
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