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如何看待明年国企须普遍推行末等调整和不胜任退出制度?

文章来源: 更新时间:2024-09-29 14:30:10

这个国企退出机制,跟之前说了很久的教师退出机制一脉相承,也跟前段时间提出的放开外国医疗入华,有所关联。

本质上都是没钱了,养不起这么多人了。

不过,个人认为,这仍旧属于补4发文做做样子以及头疼医脚的政策。

因为国企内部本身就有很多体制内的影子在。

可以说,只要体制内没搞不胜任退出,国企就很难独自完成这个任务。

而体制内的内部排名和退出制度,已经涉及到体制改革,是绝对的敏感地带。

1 国企本来就是***队武警退役…。

如何看待明年国企须普遍推行末等调整和不胜任退出制度?
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