天美乌鸦糖心mv

个人看法, 阿里人, 逻辑是这样. 做实事无法向上汇报, 无法让自己晋升, 所以需要量化指标, 于是乎花巨量人力成本去制定维护量化指标, 强行制定a,b,c,d,e...... 一大堆离谱指标, 而且只看这个指标, 底下的人每天被逼的不干正事, 天天研究指标, 你不研究, 那些不干活却天天研究的人, 把自己的指标搞得贼离谱, 然后老板会说, xx可真牛逼, 把好绩效给ta. 逼得老实人只能也这么搞. 于是乎所有人都不干实事, 每天花90%的精力去研究如何…。