
文章来源: 更新时间:2024-11-14 10:40:10
典型的中了能者多劳的苦,你也别以为领导这样的“赏识”很荣耀,一般不懂得适当拒绝的员工,往往就会进入这个怪圈。
而你也别期望领导会顾及你的情绪去分配工作,他的视角下,只看这件事有没做好,安排了谁,其他细腻的东西他不想管,也不愿意去管。
因为你没有直接表示出拒绝,那就证明还能继续接,领导也直接跟你说了: 你是我最信任的员工,找别人做我不放心,工作交给你做我特别放心。
你看领导都这么说了,帽子也带得很高了…。
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