
文章来源: 更新时间:2024-12-13 03:30:07
作为个律师,这两年代理的劳动纠纷的案子,估摸着也有六七十件,绝大多数都是我们颁叠顿的公司。
我通常代理员工 无论是调解还是当庭,已经听到不止一次,对方(通常是公司主本人或者HR),吐槽,如果完全按劳动法来实行,公司不可能生存下去 而我给他们的回答就一句话:如果一家公司,不依靠压榨劳动者的剩余劳动,就无法生存,这样的公司,倒就倒了罢 在这些劳资纠纷的公司里,没有一家外企。
国货,几乎所有的技术和产物迭代,都…。
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